身邊的奮斗者

10月份財務部的重點工作之一是盤點生產一二部的固定資產，并對盤點情況進行總結分析，對其出現的問題及不足方面整改。10月9日，財務部趙園園和姚璐歡首先從一部開始進行生產一部固定資產的盤點工作。

雖然天色灰蒙蒙的，又下起了小雨，但這也未能阻止財務部及生產部盤點資產的步伐，由于生產部資產種類多、數量大，盤點工作任務重時間緊，也就導致在不同工段的資產需有不同的生產部門人員進行跟盤。首次跟盤的是成品工段的馬曉恒，在此次盤點過程中馬曉恒認真負責，由于其他工段人員忙于日常工作，馬曉恒從成品一直跟盤到窯頭，當遇到所不清楚的資產時，馬曉恒打電話咨詢所涉及工段的人員和詢問周邊工作人員來協助財務部進行盤點，使盤點工作能夠順利進行；下午由張波跟盤煤氣到原料工作，盤點過程中出現了新增資產的存放位置記載模糊問題，張波提出了對資產的存放位置要進行詳細登記，也能方便以后對資產的盤點工作，財務部也將采取這種方法對其他部門進行資產盤點，在他們身上我們看到了忠於所事的工作態度，生產一部的其他跟盤人員同樣如此。

從財務部盤點人員到生產一部的跟盤人員，我們可以深切的感受到“以奮斗者為本”精神理念，這也是公司基本法的“以客戶為中心，以奮斗者為本，以共贏促發展”發展理念貫徹至員工思想的體現，也在漸漸的深入人心。企業文化是企業的精神，企業精神也是員工所具有的態度、思想和追求，在公司當前變革圖強的主題下，員工的向心力和凝聚力與公司形成利益共同體，我們員工的精神文化建設也促進了公司的可持續發展。