望美實業集團管培生《職業化塑造》主題培訓

管培生為公司帶來新鮮血液的同時，也帶來了新的想法和思維，為幫助管培生快速融入到各業務中，一起為集團的發展貢獻自己的青春、熱情和力量。人力資源中心訓戰部于10月16日針對管培生開展了為期一天的《職業化塑造》培訓，旨在幫助管培生快速了解進入職場后的四個轉變：角色、思維、心態、能力，以便能盡快地在各自崗位上發揮作用，做出貢獻。 

本次課程特邀外部培訓機構講師進行講解，課程首先分享了什么是職業化，并通過員工角色認知的四個問題來導入本次培訓：“我是誰？在企業中代表誰？我為什么而工作？我工作的意義是什么？”以此幫助管培生進行角色認知，明確自身目標，增強自驅力，引導自我成長。

本次培訓重點圍繞職業化素養、職業化規范、職業化技能三方面進行講解，并且介紹了職場溝通工具的運用，通過DISC性格測試和現場溝通演練讓大家了解不同的溝通行為風格與溝通方式。課程最后分享了職業生涯規劃的具體方法步驟，利用SWOT分析法梳理個人優劣勢，學員們全程積極踴躍地進行互動，現場氣氛熱烈。

培訓結束后，人力資源中心訓戰部組織學員圍繞所學內容進行復盤和研討，各小組積極展示研討成果，通過本次研討，幫助大家明確自身工作崗位要求及目標，并制定出了個人發展計劃及行動方案。