董事長(zhǎng)召開(kāi)第四次員工代表座談會(huì)

10月31日下午，董事長(zhǎng)姚建龍?jiān)谄邩菚?huì)議室主持召開(kāi)第四次員工代表座談會(huì)。本次座談會(huì)共有公司本部、沙河安全和河北中玻主管及以下57名員工代表參加。

姚董首先為大家講述了當(dāng)前公司面臨的內(nèi)外部形勢(shì)，通過(guò)多個(gè)事例指出了切實(shí)做好思想教育工作和精細(xì)化管理工作的重要性和緊迫性。特別是本次公司對(duì)沙河安全生產(chǎn)四部池富民同志7年義務(wù)獻(xiàn)血11次先進(jìn)事跡的表彰獎(jiǎng)勵(lì)，更是號(hào)召全體員工齊心協(xié)力行動(dòng)起來(lái)，先做到我為人人，然后才能人人為我。

隨后，與會(huì)員工代表紛紛對(duì)工作中存在的問(wèn)題和建議進(jìn)行了表述。針對(duì)員工提出的各種糾結(jié)和困惑，姚董一一進(jìn)行了耐心細(xì)致的回復(fù)，和大家一起從問(wèn)題產(chǎn)生的根源上去尋找解決辦法，并對(duì)大家的工作提出了“真正做精做細(xì)、真正有效有用”的更高要求。

最后，姚董鼓勵(lì)大家盡快轉(zhuǎn)變舊的思想觀念和傳統(tǒng)的工作方法，行使員工應(yīng)有的權(quán)利，抓緊時(shí)間行動(dòng)起來(lái)，共同尋找科學(xué)的機(jī)制和方法，為公司的變革圖強(qiáng)貢獻(xiàn)自身的價(jià)值。